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基于管理心理学视角的高校人力资源管理工作探析

2020-01-16 点击：569 次

作者：	闫亮
作者单位：	徐州医科大学人事处
摘要：	高校承担着教学、科研和服务社会三大职能，良好的人力资源管理是实现高校三大职能的重要保障。本文从管理心理学视角分析高校人力资源管理现状，从管理心理学角度提出高校人力资源管理的相关策略，以期提高人力资源管理效果。
关键词：	高校；人力资源管理；管理心理学
中图分类号：	G472.3
基金项目：

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